NOUVEAU SERVICE 2026/27 · DIGITAL LEARNING

Vous apportez
l’expertise. Nous apportons le cadre.

Un service de sous-traitance pédagogique et de support destiné aux formateurs indépendants et aux organismes disposant d’un NDA, pour structurer les missions convenues avec exigence et clarté.

FORMATEURS INDÉPENDANTS ORGANISMES AVEC NDA MISSIONS ENCADRÉES
Équipe qui construit ensemble un projet de formation
APPUI AUX FORMATEURS Une collaboration claire, un objectif partagé.

UN PARTENARIAT GAGNANT-GAGNANT

Chacun apporte
sa valeur au projet.

La collaboration repose sur des missions identifiées, une répartition explicite des responsabilités et un parcours qui reste lisible pour toutes les parties.

VOUS · L’EXPERTISE MÉTIER

Vous faites vivre la formation.

Vous développez la relation avec vos clients, préparez et animez les actions prévues, puis appliquez la charte et le protocole qualité convenus.

DIGITAL LEARNING · L’APPUI

Nous structurons les missions confiées.

Ingénierie, dossiers, documents, outils de suivi, appui qualité et coordination : le périmètre est défini avant le démarrage.

LE CADRE COMMUN

La confiance se construit dans les preuves.

Les étapes, responsabilités, modalités de contrôle et documents attendus sont formalisés pour sécuriser le fonctionnement au quotidien.

LES SERVICES QUI PEUVENT ÊTRE CONFIÉS

Un appui sur mesure,
jamais un rôle flou.

Le service ne consiste pas à empiler des outils. Les moyens numériques et l’assistance sont mobilisés uniquement pour exécuter les actions de formation et les missions effectivement convenues.

INGÉNIERIE

Concevoir le parcours

Analyse du besoin, objectifs, progression, ressources, activités, évaluations et adaptations nécessaires.

DOSSIERS

Organiser les étapes

Formulaires, pièces, documents, relances prévues et traçabilité des actions dans le périmètre retenu.

QUALITÉ

Garder le bon niveau

Repères documentaires, contrôles convenus, suivi des preuves et appui au respect du protocole qualité.

SUIVI

Coordonner le parcours

Outils de suivi, information utile, remontée des situations à traiter et amélioration au fil de l’action.

UN PARTAGE DÉFINI PAR LE DOSSIER

Votre mission a de la valeur.
Notre cadre a un rôle précis.

La rémunération traduit une répartition claire des missions, pas une promesse standard. Le périmètre pédagogique, administratif et support est défini avant la mise en œuvre.

85%Part indicative du partenaire*

Pour le formateur ou l’organisme partenaire, selon les actions convenues et réalisées dans le cadre contractuel.

15%Gestion et coordination Digital Learning*

Pour le socle d’appui prévu : organisation, documents, outils, suivi et qualité du périmètre retenu.

TransparenceDes frais de dossier, de certification, de financement ou de support spécifique peuvent s’ajouter au 15 % selon la nature et la complexité du dossier. Ils sont présentés et validés avant tout engagement.

UNE ENTRÉE EN QUATRE TEMPS

Audit préalable, cadre contractuel,
puis une collaboration suivie.

Avant toute collaboration, le profil, les qualifications, le projet et les missions envisagées sont étudiés. Les responsabilités et les conditions sont ensuite définies au contrat dans le respect des règles applicables. Les possibilités de financement restent soumises aux règles et validations propres à chaque dispositif.

◆Qualification et audit préalable ◆Missions et responsabilités définies ◆Documents et processus cohérents ◆Suivi des actions convenues